Durée : 1 jour | Eligible au CPF
Présentation
Ce module permet d’acquérir les principes de base pour accomplir les gestes et postures adaptés auprès des enfants, dans le respect de soi et de l’enfant.
65
Nombre d’apprenant à l’année
98
Taux de satisfaction
Objectifs de la formation
À l’issue de la formation, vous aurez acquis les savoir-faire suivants :
- Identifier et analyser les risques professionnels
- Adopter des postures pour prendre soin de soi et des enfants
Profil concernés
La formation s’adresse aux personnes suivantes :
- Intervenants en petite enfance
Prérequis
- Savoir se faire comprendre et comprendre le français.
Aptitudes et compétences
LE PROGRAMME DE LA FORMATION
Les risques professionnels liés à l’activité physique :
- Les risques liés au portage
- Les risques liés aux mouvements de contorsion
- Les risques liés au port de charge inerte
L’analyse des situations de travail :
- Les composantes de la situation de travail
- Les déterminants de la situation de travail
Les mesures de prévention des risques :
- Les 9 principes généraux de la prévention
- Les mesures concrètes au regard des 9 principes
Les ateliers de pratiques :
- Le portage de l’enfant
- La position durant le change
- Le ramassage des objets au sol, la prise des objets en hauteur
- L’accompagnement de l’enfant pendant le change
- L’alternative au change sur plan à langer
- Le port de charge inerte
Modalité d'évaluation
LES MOYENS DE SUIVI ET D’ÉVALUATION
Afin de valider l’efficacité de la formation et de mesurer votre progression, nous proposons un système d’évaluation basé sur des critères complémentaires, à chaque étape clé de votre projet de formation.
En amont de la formation
- Audit personnalisé,
- Elaboration d’un plan de formation en collaboration avec les futurs apprenants.
Pendant et à l’issue de la formation
- Réévaluation des attentes des participants,
- QCM, exercices et mises en situation réguliers,
- Attestation par le formateur des compétences acquises en fin de parcours,
- Remise d’un questionnaire de satisfaction client.
Plusieurs semaines après la formation :
- Evaluation à froid des connaissances et des compétences acquises.
Méthode mobilisée
LES MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
Toujours en quête d’excellence, nous nous appuyons sur des méthodes actives et participatives, des savoir-faire tant exigeants qu’innovants et des formateurs sélectionnés pour leurs qualités techniques et pédagogiques, afin de garantir le meilleur à nos apprenants.
Notre pédagogie et nos moyens techniques
- Alternance entre principes théoriques, mises en pratique et temps d’échange avec
l’intervenant, - Remise d’un support complet d’aide à l’utilisation du logiciel au quotidien,
- Des salles de formation équipées et des salles virtuelles ultra performantes,
- Un contact permanent via notre système de messagerie instantanée.
Le profil de nos formateurs
- Expertise dans leurs domaines respectifs,
- Maîtrise de la pédagogie et des mécanismes d’apprentissage spécifiques à chaque public,
- Maîtrise de la pédagogie du projet,
- Leadership, capacité d’écoute et d’animation d’un groupe.
Financement et tarifs
MODES DE FINANCEMENT
Financement par un OPCO
Organisme agréé par l’État, l’Opérateur de compétences (OPCO) dont vous dépendez en fonction de votre activité peut prendre en charge tout ou partie de la formation.
Financement par le CPF
Votre Compte Personnel de Formation (CPF) représente les droits à la formation que vous avez acquis au cours de votre carrière professionnelle, toutes expériences confondues. Il vous permet de prendre l’initiative d’une demande de formation.
Gestes et postures
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Découvrez nos formations dans le domaine du sanitaire & social, du design et du numérique. Ce sont des formations en alternance, des formations continues ou des formations conventionnées.